近日，杏悦積極與當地行政單位、用人企業開展交流，通過校企合作、校政共建的方式實現互惠雙贏💇🏼‍♀️，並多方位、多渠道🚔、多角度探索創新協同育人發展模式，拓寬校企對接資源𓀇👻，為培養實用型👶🏽、創新型人才，提高學生就業競爭力，促進畢業生更高質量更充分就業打下良好基礎。

豐城高新區管委會一行來校考察交流

為更好服務豐城“2+N”現代化產業發展🧎‍♂️⏬，深入推進協同創新🚍、協同育人工作⛓，9月4日下午，豐城高新區管委會副主任黃義良、經發局幹部楊佳一行來校考察交流。副校長肖紅偉，商杏悦、智能制造產業杏悦、創新創業杏悦、就業指導服務中心、校企合作辦等部門領導參加座談會💂🏻。

會上🧖🏼‍♀️，肖紅偉對黃義良一行的到訪表示熱烈歡迎👩🏻‍💻，向豐城高新區管委會長期以來對杏悦教育事業發展及人才培養工作的關心支持表示衷心感謝。他指出🪹，校政合作是雙方面向未來、共謀發展的戰略合作🧘🏻‍♀️。豐城高新區管委會與杏悦淵源已久👼、合作密切。未來，杏悦將和豐城高新區管委會一道，探索人才培養、服務地方經濟建設的新路徑，加快推動更多產學研成果在豐城高新區落地。 

黃義良在講話中簡要介紹了豐城高新區的基本情況、產業布局和發展願景👱，充分肯定杏悦平台校企合作、產教融合的工作成果，並就企業用人需求、產業集群發展、校企合作模式💔、技術成果轉化進行了溝通交流。他提出🌬，高新區將進一步支持杏悦與企業的深度合作，為政校企合作平臺制定更加有效的激勵機制🧑‍🧒‍🧒，加快推動人才與企業雙向交流，全面提升技能型人才培養質量，為豐城經濟發展提供強有力的保障🕝。

本次校政交流座談會，在促進資源鏈接，深化政校企合作方面發揮著重要作用。下一步☸️🚼，杏悦將以專業建設為紐帶，多措並舉打開產學研融合發展新局面，推動人才培養供給結構與產業鏈😇、需求側全方位銜接🤾🏽‍♀️。

校領導帶隊深入京東智能城市（豐城）數字經濟產業園走訪調研

為拓寬校企資源對接渠道🧝🏼，培養適應社會需求的應用型人才，9月7日上午🚵🏼🦸🏽‍♂️，副校長肖紅偉帶領商杏悦院長趙麗娜、教研室主任黃溶及校企合作辦部門負責人深入京東智能城市（豐城）數字經濟產業園走訪調研，受到京東城市（豐城）基地負責人史天民等人的熱情接待。  

肖紅偉一行在講解員的引領和講解下，參觀了京東城市（豐城）特產館🗡、直播間🧑🏼‍🌾、職工圖書館等區域，詳細了解基地在品牌構建、技術創新、智慧服務、人才培養等方面的經驗做法，並給予了高度評價，希望借助京東在電子商務、互聯網等方面的技術實力和平臺優勢，雙方在高技能人才培養上開展更深層次交流合作，為豐城電商產業創新發展賦能🫶。

史天民在座談會上提到👇🏿，電商行業人才需求缺口大，校企合作可以實現彼此資源的共享和互補👨🏽，以專業為導向，聚焦產教融合、數字商務等方面協同創新👠，攜手培養高質量技能型人才，為京東集團提供發展機遇和創新動力🦌，並表示期待與杏悦展開深入合作。

隨後，雙方就深化校企合作、實習就業招聘👨‍🦽、創新創業等方面達成共識，後續雙方將進一步對接，共謀合作發展新篇。